社会保险稽核办法实施细则主要包括以下内容：
一、制定目的 为规范社会保险稽核行为，确保稽核工作的合法性和公正性。 维护参保人员的合法权益，防止其权益受到侵害。 促进社会保险事业的健康发展，保障社保制度的公平、正常运行。
二、稽核内容 参保单位缴费情况：检查单位是否按规定缴纳社会保险费用。 个人参保情况：核实个人参保信息的真实性和准确性。 社会保险待遇领取情况：监督社保待遇的发放是否符合规定，防止违规领取。
三、稽核程序 社会保险稽核机构依据年度工作计划和实际情况，定期对参保单位进行稽核。 提前通知被稽核单位，听取其意见，确保稽核工作的透明度和公正性。 进行现场检查，通过查阅资料、现场调查、询问等方式，确保数据的真实性和准确性。 做出稽核结论和处理意见，对违规行为进行纠正和处理。
四、稽核方法 稽核人员采用多种方式进行稽核，包括但不限于查阅资料、现场调查、询问等。 确保稽核工作的全面性和深入性，及时发现并处理违规行为。
五、处罚措施 对违反社会保险法律法规的单位和个人，按照相关规定进行处理。 处罚措施包括责令改正、罚款、吊销执照等，确保社保制度的严肃性和权威性。
六、实施要求 社会保险稽核机构在稽核过程中，应遵循法律法规，公正公开。 不得徇私舞弊，确保稽核工作的合法性和公正性。 对于发现的违规行为，应依法处理，及时纠正，保障社保事业的健康发展。
